Konsultan Budaya Perusahaan. Banyak yang memandang sebuah pekerjaan hanya dari segi finansialnya saja, yaitu untuk mendapatkan gaji. Padahal di dalamnya terdapat beberapa poin penting yang harus dipahami bersama-sama. Salah satu poin penting itu adalah motivasi. Dalam sebuah pekerjaan yang menekankan peningkatan produktivitas karyawannya, motivasi kerja adalah suatu variabel mempunyai peran yang sangat krusial. Motivasi kerja karyawan sebuah perusahaan akan berpengaruh pada kinerja mereka, bahkan pada produktivitas perusahaan tersebut.
Konsultan Budaya Perusahaan
Memberi Daya Tahan Saat Diterpa Krisis
Salah satu faktor yang sangat mempengaruhi motivasi karyawan adalah budaya perusahaan yang berjalan di perusahaan tersebut. Budaya adalah bagian dari hidup kita yang selama ini seringkali kita abaikan peranannya. Budaya tersebut berperan penting dalam membentuk diri kita sehingga kita mampu mencapai sesuatu. Budaya perusahaan sudah menjadi semacam kebiasaan yang berlangsung sejak awal berdirinya perusahaan tersebut. Budaya perusahaan juga merupakan sebuah aturan yang tidak tertulis dan dilakukan di setiap bagian di perusahaan itu. Dengan kata lain, budaya perusahaan merupakan identitas bagi suatu perusahaan. Penelitian menunjukan bahwa; Perusahaan dengan budaya yang kuat dan berakar cenderung akan memiliki daya tahan yang lebih pada saat diterpa krisis. (konsultan budaya perusahaan)
Perusahaan Juga Butuh Role Model – (Konsultan Budaya Perusahaan)
Kenyataannya banyak orang yang kurang mengerti pentingnya menjalankan budaya perusahaan yang baik. Tidak jarang para pengambil kebijakan melakukan strategi di perusahaan bisnisnya yang kurang tepat hanya demi omset meningkat tapi mengabaikan aspek motivasi ini. Setiap perusahaan membutuhkan seseorang yang berperan menjadi contoh atau role model dalam hal membangun budaya perusahaan yang positif. Orang yang paling penting dan strategis untuk jadi role model ini adalah pemimpin di perusahaan tersebut. Pemimpin lah yang sejak awal memastikan strategi dan sistem berjalan serta memastikan budaya terbentuk dengan baik. (konsultan budaya perusahaan)
Tapi ternyata banyak tipe pemimpin perusahaan yang terlalu fokus membangun aspek lain; khususnya hal-hal teknis dalam bisnis, sehingga kurang maksimal dalam membangun budaya perusahaan. Sementara itu, membangun karakter setiap individu yang terlibat didalam sebuah organisasi sangatlah penting. Menurut James Kouzes & Barry Posner, ketika nilai-nilai organisasi ditanamkan, namun individu didalamnya tidak memiliki karakter dan nilai pribadi yang baik, maka yang terjadi justru komitmen individu terhadap perusahaan semakin turun. (konsultan budaya perusahaan)
Pada akhirnya kesuksesan perusahaan untuk meningkatkan kinerja dan mencapai visi misi sangat ditentukan oleh strategi dan perangkat organisasi yang tepat, karakter atau budaya kerja yang tangguh, serta pemimpin yang kompeten.Inilah mengapa perusahaan perlu seorang konsultan budaya perusahaan. Peran konsultan ini berada di luar struktur perusahaan. Membangun budaya perusahaan dengan cara yang efektif merupakan investasi yang tak terkira karena budaya kerja memegang peranan penting dalam keberhasilan organisasi. Baca juga tentang : Budaya Organisasi Wikipedia
Budaya Perusahaan Terkait dengan Pelayanan yang Memuaskan
Kenyataannya bukan hanya produk unggulan yang dicari pelanggan, tetapi juga pelayanan yang memuaskan dan membuat mereka bertahan. Budaya kerja adalah sesuatu yang membedakan kesuksesan organisasi satu dengan lainnya. Perubahan budaya organisasi harus dimulai dari perubahan individu yang ada didalamnya. (konsultan budaya perusahaan)
Fungsi konsultan budaya perusahaan ini bisa dijalankan oleh seorang business coach. Ibiz Coaching sebagai lembaga pelatihan bisnis di Solo; telah dipercaya oleh banyak perusahaan di berbagai penjuru di Indonesia untuk mengadakan pelatihan dan konsultasi seputar bisnis dan pengembangan SDM.
Salah satu program unggulan Ibiz Coaching adalah In House Training; yang mana coach datang ke perusahaan untuk memberikan training sesuai permintaan pihak perusahaan.
Jika perusahaan Anda ingin mengadakan In House Training demi membangun budaya kerja yang ideal, hubungi kami di nomor 0811-265-2244.