Di tengah kemajuan di berbagai bidang, dunia kerja membutuhkan sumber daya manusia dengan kemampuan terbaik. Keadaan itu sering memunculkan persaingan kerja. Khususnya untuk para fresh graduate, sudah siapkah menghadapi persaingan kerja?
Sebuah persaingan sebenarnya merupakan hal yang sudah biasa terjadi di dalam sebuah perusahaan. Lalu bagaimana cara menyikapi persaingan kerja? pastikan Anda memiliki 4 hal ini.
1. Dimulai dengan Niat yang Baik dalam Bekerja
Niat adalah hal yang mendasar untuk aktivitas apapun. Dengan niat yang baik, tentunya persaingan yang tidak sehat bisa dihindari. Kalaupun di sekitar Anda ada orang yang memiliki tujuan negatif dalam persaingan, tetap lihat segala sesuatunya dari sudut pandang yang positif dan terapkan etika berkompetisi secara sehat.
2. Kembangkan Kemampuan Personal Anda
Disadari atau tidak, persaingan bisa menimbulkan dorongan untuk terus memaksimalkan potensi yang dimiliki. Perkembangan kemampuan personal (personal growth) menjadi PR setiap Mengembangkan kemampuan yang dimiliki secara bertahap akan menjauhkan diri dari persaingan yang tidak sehat.
Carilah peluang baru dan meningkatkan potensi diri yang selama ini belum dimaksimalkan, sehingga bisa membentuk kemampuan personal Anda makin tinggi.
3. Hadapi Segala Kemungkinan
Agar tidak ada pihak yang merasa dirugikan, hadapilah persaingan dengan respon positif. Ketika Anda mengetahui bahwa ada orang yang ingin atau sengaja menjatuhkan, hal tersebut sebenarnya bisa membuat Anda menjadi lebih waspada dan siap dengan segala kemungkinan.
Ingatlah bahwa Anda memiliki kendali atas diri Anda sendiri. Posisikan diri Anda setenang mungkin sehingga lebih siap untuk menghadapi apapun.
4. Tunjukkan Attitude Kerja yang Baik
Cukup banyak skill yang bisa dipelajari dalam waktu relatif singkat, tapi tidak dengan attitude yang dibentuk dalam waktu yang cukup lama. Seseorang dengan sifat tertentu, biasanya tidak akan mengalami perubahan yang signifikan meskipun dipaksa berubah oleh lingkungannya.
Menjaga sikap sangatlah penting dimana pun Anda berada, termasuk di dalam lingkungan kerja. Attitude seseorang menentukan bagaimana orang lain atau atasan dapat menerima dirinya. Jadi, seberapa besar kesiapan Anda dengan dunia kerja?